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正邦集团农牧产业副总裁兼加美(北京)育种科技公司总经理马新民先生在北京(国际)种猪产业发展研讨会上与行业同仁共同探讨了中国未来养猪模式,并发布了正邦投资人才战略,引起行业高度关注。
马总表示,正邦非常重视人才的招聘与培养,制定了“投两端、抓两翼”的经营策略。两端包括产业链的前端和后端,前端指原料基地建设、产品研发、大宗粮油商品期货贸易,后端为品牌打造与渠道开拓。两翼则包括人才和资本。
人才是企业的**资源,加美(北京)育种科技有限公司依托正邦集团强大的资金与品牌优势,秉承“把小公司做成大公司、把大公司做成大家的公司 ”的核心价值观,近期将积极投资人才,汇聚种猪行业精英于旗下,具体举措如下:
1、成立托管公司:养殖托管公司(包括育种、生产、防疫、销售等)。
双方(正邦、被投资人才)以现金出资组建合资公司,被投资人才任托管公司总经理,负责公司的日常经营管理,双方根据占股比例对利润进行分成。
2、参股经营。
行业内**人才参股正邦集团属下目前的生产基地(如:猪场、养殖小区、饲料厂等)。
3、承包经营。
行业内**人才以一定**金(例如,10万元),承包集团内部生产基地(片区)、或外部新发展基地(区域),实行承包经营,超利润分享。
目标:正邦集团在“十二五”期间,倾力打造千亿正邦,着力建设“百千万亿工程”,即百万亩油茶种植、百万吨大米加工、千万头生猪养